Jeudi 7 septembre 2023, Christine Bouquin, présidente du Département du Doubs et Jean-Luc Quivogne, président de la Chambre de commerce et d’industrie (CCI) Saône-Doubs, ont signé, au siège du Département, un partenariat pour agir ensemble au service du développement économique et de l’emploi sur tous les territoires du Doubs. Un engagement fort de la collectivité acté en Assemblée départementale lundi 26 juin dernier.

« En travaillant avec la CCI, nous mutualisons nos compétences et nos données pour que les entreprises puissent recruter et pour que les habitants du Doubs puissent retrouver un emploi », a expliqué Christine Bouquin, présidente de la collectivité, jeudi 7 septembre 2023 à Besançon, aux côtés de Jean-Luc Quivogne, président la CCI Saône-Doubs, qui a précisé à son tour : « Je remercie Christine Bouquin et le Département du Doubs pour cette confiance mutuelle. C’est un partenariat donnant-donnant important parce que seul on avance, mais à plusieurs on va plus loin ».

Économie et emploi : les nouvelles aides du Département

Cette signature fait suite au vote en Assemblée départementale, lundi 26 juin dernier, de plusieurs autres décisions fortes pour permettre au Département du Doubs de se mobiliser, comme il s’y est engagé, en faveur de l’économie locale et de l’emploi :

• Un dispositif permet désormais des aides directes au maintien ou la création d’un commerce local et à la requali­fication des zones d’activités.
• De plus, un travail étroit est engagé avec les Établissements publics de coopération intercommu­nale (EPCI) du Doubs volontaires, pour les aider dans leur soutien à l’immobilier d’en­treprises, domaine dont ils exercent la compétence depuis 2016.

Ces nouveaux outils ont été présentés aux présidents d’EPCI, présents jeudi 7 septembre matin à l’Hôtel du Département pour une réunion de travail et d’échanges, ainsi que pour cette signature de protocole.

Cinq axes prioritaires d’ici fin 2023

Le Département s’engage à soutenir financièrement ce projet de coopération avec un budget annuel maximum de 60 000 euros à partir de 2024. Ce protocole couvrira la période du second semestre 2023 à la fin du second semestre 2027. Dès 2023, 30 000 euros sont prévus.

Quinze axes d’intervention ont été identifiés, dont cinq prioritaires pour 2023 :

• Portrait de territoire : possibilité de produire pour les EPCI un état des lieux socio-économique sur quatre thématiques (population/démographie, logements, économie, emploi), cofinancé à parts égales par les EPCI et le Département, afin de soutenir la stratégie économique de l’EPCI.
• Étude d’opportunité pour le maintien/implantation d’une activité de première nécessité. Cette action est ouverte aux EPCI qui souhaiteraient réaliser une étude de marché (cofinancée par l’EPCI et le Département) pour éclairer les décisions concernant la faisabilité de projets économiques essentiels.
• Note conjoncturelle trimestrielle : il s’agit de la production d’une note analysant divers aspects économiques, permettant ainsi d’utiliser les données et l’expertise de la CCI de manière proactive.
• Création d’un club Ressources humaines (RH) sur le Pays Horloger pour favoriser l’échange entre les cadres dirigeants, particulièrement sur les enjeux du recrutement et de l’emploi, et notamment en lien avec les bénéficiaires du RSA.
• Accompagnement à la transmission d’entreprise, en soutenant les deux premières phases : de la sensibilisation à l’accompagnement des repreneurs.